Au vu des circonstances actuelles, il est difficile d’imaginer encore un monde sans travail à distance.

Il y a peu, en 2018 exactement, seuls un peu plus de 8% des employés de l'Union Européenne travaillaient depuis chez eux.
Aujourd'hui, le télétravail est devenu la nouvelle norme, ce qui a entraîné des changements importants dans la vie professionnelle, suscité de nombreuses questions et une certaine incertitude.

Comment parvenir à ce que le télétravail, à grande échelle, donne les mêmes résultats qu’une organisation du travail traditionnelle où les employés sont au bureau ?

Notre guide blanc a pour objectif de rassurer les entreprises de toute taille qui ont adopté le télétravail et de leur soumettre quelques recommandations.

Ce document, dont la lecture ne devrait pas prendre plus de 15 minutes, se concentre sur deux aspects : connecter les collaborateurs et maintenir la poursuite des activités en situation extrême.

Des recommandations y sont clairement formulées et permettront à vos équipes de rester productives et efficaces en travaillant à distance. Vous pourrez ainsi préserver la continuité de vos activités.

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